人材紹介会社は"強み"を意識して選ぶ
人材紹介会社はどこがいいか？
案件は被っていることが多いです。
というのは、企業は登録するのは無料なので複数登録をします。
紹介されて入社が決まった時だけ人材紹介会社に報酬を払う仕組みです。
よって、似たようなところは複数登録してもあまり意味がない。
強みで選ぶ
人材紹介会社はそれぞれ強みがあります。
例えば、
１、JAC Recruitment：外資系似強み
２、ビズリーチ：ハイクラスに強み
３、キャプラン：商社・海運に強み
こんなところで棲み分けができているので、
企業側としても求める人材に合う会社を選びます。
いくら登録は無料とはいえ、多くなると管理が面倒なものです。
リクルート、マイナビ、エン、と有名どころばかり選ばず、
こういった独自の強みがある人材紹介会社を選びたい。
自分の強みは？
会社に強みがあるように、自分にも強みがあるはずです。
強みと強みが合わさると、それはもう転職は決まったようなもの。
自分の強みを生かせない人材紹介会社は選ぶべきではありません。
管理職ならビズリーチなどのハイクラス系を選びたい。
リクルートエージェントなんかは総合的に強いですが、
他にもっと強いところがある。
そんな視点で選んでいきたい。
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